dnes je 15.1.2025

Input:

Možnost napadnutí výpovědi z důvodu nadbytečnosti

11.1.2017, , Zdroj: Verlag DashöferDoba čtení: 1 minuta

2.2.59
Možnost napadnutí výpovědi z důvodu nadbytečnosti

JUDr. Dušan Srb

Dotaz

Je možné přijetí pracovníka za zaměstnance vypovězeného z důvodu nadbytečnosti - nikoliv na jeho pracovní pozici přímo, ale na pracovní pozici, která by plně odpovídala jeho kvalifikaci? Osobně se domnívám, že toto je napadnutelné. Nemluvě o ustanovení kolektivní smlouvy, dle které máme povinnost oslovit v případě uvolnění vhodné pracovní pozici

Nahrávám...
Nahrávám...