Žádost zaměstnance o zkrácení pracovního úvazku a jinou úpravu pracovní dobyGarance
12.1.2023,
, Zdroj: Verlag Dashöfer Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS
Vnitřní předpis zaměstnavatele upravující postup při úpravách pracovní doby na základě žádosti zaměstnancůArchiv
1.1.2018,
, Zdroj: Verlag Dashöfer Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS
Sdělení zaměstnavatele na žádost zaměstnance pečujícího o dítě o kratší pracovní dobu (o jinou úpravu pracovní doby) § 241 odst. 2 ZP (nevyhovění žádosti)Garance
4.9.2023,
, Zdroj: Verlag Dashöfer Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS
Žádost zaměstnavatele podle § 99 ZP o projednání hromadné úpravy pracovní dobyGarance
1.11.2021,
, Zdroj: Verlag Dashöfer Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS
Žádost zaměstnance pečujícího o dítě o kratší pracovní dobu (o jinou úpravu pracovní doby) podle § 241 odst. 2 ZPGarance
4.9.2023,
, Zdroj: Verlag Dashöfer Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS
Žádost zaměstnance pečujícího o dítě o obnovení nebo částečné obnovení rozsahu původní týdenní pracovní doby podle § 241 odst. 3 ZPGarance
4.9.2023,
, Zdroj: Verlag Dashöfer Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS
§ 241 ZP Povinnosti zaměstnavatele k zaměstnancům pečujícím o děti a jiné osobyGarance
16.11.2023,
, Zdroj: Verlag Dashöfer Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS
Úprava pracovní doby a vážné provozní důvody na straně zaměstnavateleArchiv
15.2.2013,
, Zdroj: Verlag Dashöfer Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS
Žádost o poskytnutí dovolené v návaznosti na skončení mateřské dovolené - právní úprava od 1. 1. 2021Garance
4.9.2023,
, Zdroj: Verlag Dashöfer Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS
Z aktuálních soudních rozhodnutíArchiv
30.8.2007,
, Zdroj: Verlag Dashöfer Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS
Vyhovění žádosti zaměstnance pečujícího o dítě o obnovení nebo částečné obnovení rozsahu původní týdenní pracovní doby podle § 241 odst. 3 ZPGarance
31.8.2023,
, Zdroj: Verlag Dashöfer Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS
Dohoda o úpravě pracovní dobyGarance
4.9.2023,
, Zdroj: Verlag Dashöfer Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS
Žádost o dovolenouGarance
3.11.2020,
, Zdroj: Verlag Dashöfer Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS
§ 241a ZP Práce na dálku zaměstnanců pečujících o děti a jiné osobyGarance
16.11.2023,
, Zdroj: Verlag Dashöfer Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS
Specifika zaměstnávání rodičů s dětmiZáznam
31.10.2019, Délka videa: 01:23:14
, Zdroj: Verlag Dashöfer, Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS
Pracovní podmínky zaměstnaných matekArchiv
21.5.2015,
, Zdroj: Verlag Dashöfer Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS
Pracovní posudekGarance
22.11.2018,
, Zdroj: Verlag Dashöfer Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS
Změny úpravy dovolené od 1.1. 2021: Základy nové koncepce dovolenéZáznam
9.10.2020, Délka videa: 01:44:56
, Zdroj: Verlag Dashöfer, Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS
Žádost zaměstnance o poskytnutí neplaceného volna bez náhrady mzdy/platuArchiv
1.11.2021,
, Zdroj: Verlag Dashöfer Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS
Nové krizové" ošetřovnéGarance
20.11.2020,
, Zdroj: Verlag Dashöfer Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS
Rovnováha mezi pracovním a rodinným životem a novele zákoníku práceGarance
25.11.2023,
, Zdroj: Verlag Dashöfer Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS
Žádost zaměstnance o zaměstnání v pracovním poměru podle § 77 odst. 4 ZPGarance
14.12.2023,
, Zdroj: Verlag Dashöfer Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS
Oznámení zaměstnankyně o těhotenstvíGarance
8.6.2020,
, Zdroj: Verlag Dashöfer Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS
Dohoda o poskytování pracovního volna bez náhrady mzdy (platu)Garance
4.6.2018,
, Zdroj: Verlag Dashöfer Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS
Určení doby čerpání dovolené - právní úprava od 1. 1. 2021Garance
4.9.2023,
, Zdroj: Verlag Dashöfer Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS
§ 80 ZP Kratší pracovní dobaGarance
9.10.2023,
, Zdroj: Verlag Dashöfer Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS
Vnitřní předpis zaměstnavatele o poskytování pracovního volna bez náhrady mzdy nebo platu (neplacené volno a tzv. sabatikl)Garance
7.2.2017,
, Zdroj: Verlag Dashöfer Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS
Zamítnutí žádosti zaměstnance o zaměstnání v pracovním poměru podle § 77 odst. 4 ZPGarance
18.12.2023,
, Zdroj: Verlag Dashöfer Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS
Žádost zaměstnance o odůvodnění výpovědi z právního vztahu založeného dohodou o pracovní činnosti (provedení práce) podle § 77 odst. 7 ZPArchiv
17.5.2024,
, Zdroj: Verlag Dashöfer Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS
Žádost o úpravu vydaného pracovního posudkuGarance
20.10.2016,
, Zdroj: Verlag Dashöfer Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS
Vnitřní předpis zaměstnavatele upravující čerpání mateřské a rodičovské dovolenéGarance
1.3.2021,
, Zdroj: Verlag Dashöfer Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS
Žádost zaměstnance o čerpání rodičovské dovolené podle § 196 ZPArchiv
27.5.2024,
, Zdroj: Verlag Dashöfer Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS
Vyhovění žádosti zaměstnance o zaměstnání v pracovním poměru podle § 77 odst. 4 ZPGarance
29.11.2023,
, Zdroj: Verlag Dashöfer Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS
Souhlas zaměstnavatele s poskytnutím pracovního volna bez náhrady mzdy/platuArchiv
1.11.2021,
, Zdroj: Verlag Dashöfer Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS
§ 217-219 ZP Čerpání dovolenéGarance
19.8.2024,
, Zdroj: Verlag Dashöfer Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS
Dohoda o kratší pracovní doběGarance
4.9.2023,
, Zdroj: Verlag Dashöfer Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS
Čerpání dovolené po skončení mateřské dovolené po novele zákoníku práceGarance
21.6.2021,
, Zdroj: Verlag Dashöfer Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS
Pracovní volno související s akcí pro děti a mládež - právní úprava účinná od 1. 1. 2024Garance
8.2.2024,
, Zdroj: Verlag Dashöfer Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS
Písemná informace zaměstnavatele o důvodech výpovědi z právního vztahu založeného dohodou o pracovní činnosti (provedení práce) podle § 77 odst. 7 ZPArchiv
17.5.2024,
, Zdroj: Verlag Dashöfer Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS
Výkon práce na dálku u pečujících zaměstnancůGarance
28.11.2023,
, Zdroj: Verlag Dashöfer Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS
I zvídavost má své meze aneb reference o budoucích zaměstnancích z pohledu pracovního právaArchiv
22.9.2014,
, Zdroj: Verlag Dashöfer Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS
Změny úpravy dovolené od 1.1. 2021 - Základy nové koncepceZáznam
7.1.2021, Délka videa: 01:30:18
, Zdroj: Verlag Dashöfer, Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS
2095/2010 Sb. NSS, Pobyt cizinců: navrácení v předešlý stav; povolení k dlouhodobému pobytuGarance
(Podle rozsudku Městského soudu v Praze ze dne 30. 11. 2009, čj. 9 Ca 279/2008-31)
Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS
Vnitřní předpis o poskytování dovolenéGarance
22.2.2021,
, Zdroj: Verlag Dashöfer Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS
Přehled změn v aktuální (nejen transpoziční) novele zákoníku práceGarance
1.9.2023,
, Zdroj: Verlag Dashöfer Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS
Vnitřní předpis upravující zajištění pracovních podmínek pro ženyGarance
1.1.2021,
, Zdroj: Verlag Dashöfer Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS
Nemocenské pojištění v souvislosti s mimořádnými opatřeními při epidemii v roce 2020Archiv
30.4.2020,
, Zdroj: Verlag Dashöfer Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS
Žádost o vydání pracovního posudkuGarance
22.11.2018,
, Zdroj: Verlag Dashöfer Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS
Překážky v práci na straně zaměstnavatele z pohledu zákoníku práceGarance
18.3.2019,
, Zdroj: Verlag Dashöfer Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS
Elektronická neschopenka od roku 2020Garance
19.8.2019,
, Zdroj: Verlag Dashöfer Přístupné pro: HRM profi | HRM profi PLUS