Úprava pracovní doby v pracovním řádu

10.631

Úprava pracovní doby v pracovním řádu

JUDr. Eva Dandová

Dotaz

Pracovní dobu a režim práce zaměstnance nemáme stanoveny v pracovní smlouvě, ale v pracovním řádu, na který pracovní smlouva odkazuje. Zde je uvedeno, že délka pracovní doby zaměstnanců činí 40 hodin týdně s jednosměnným pracovním režimem, a to v časovém rozmezí 7.00 – 15.30 hodin. Zcela výjimečně chceme v době inventur (2 pracovní dny), aby zaměstnanci dorazili do…