Cílem semináře je seznámit se s hlavními zdroji rizik spojených s lidským faktorem, především těmi, kterým organizace většinou nevěnují systematickou pozornost. Jde o rizika spojená s nevhodným výběrem a povyšováním zaměstnanců, nesprávným řízením jejich výkonu, se zvýšenou nespokojeností zaměstnanců, jejich nevhodným zaškolením a odměňováním či chybnou motivací.
Obsah on-line semináře:
- Hlavní zdroje personálních rizik
- Rizika přijetí nesprávných osob
- Rizika nevhodného povyšování zaměstnanců do vedoucí funkce
- Rizika nesprávného řízení výkonu: nesprávné zadání a kontrola pracovních úkolů
- Rizika spojená s nevhodným odměňováním
- Rizika spojená s nevhodnou motivací zaměstnanců
- Nespokojenost zaměstnanců a porušení „psychologické smlouvy“
- Prevence personálních rizik
Lektor
![Doc. PhDr. Ing. Jan Urban, CSc. Doc. PhDr. Ing. Jan Urban, CSc.](/pictures/193983.jpg)
| Doc. PhDr. Ing. Jan Urban, CSc. Dr. Jan Urban působí dlouhodobě jako podnikový lektor a poradce, zabývající se osobním rozvojem. Je VŠ učitelem managementu, lektorem kurzů MBA i autorem řady publikací, mj. úspěšných knížek „Vezměte život do svých rukou“ a „Psychologie pro každý den“. |