§ 89 ZP Bezpečnostní přestávka

 NahoruBezpečnostní přestávka je pracovní dobou

Bezpečnostní přestávka se neposkytuje přímo na základě zákoníku práce, ale v závislosti na konaném druhu práce podle zvláštních právních předpisů upravujících zásady bezpečnosti a ochrany zdraví při konkrétní práci. Jedná se např. o práce spojené s monotonií, práce ve vnuceném pracovním tempu, práce se zrakovou zátěží, řízení motorového vozidla, řízení vozidla (vlaku) městské hromadné dopravy atd. zákoník práce v § 89 upravuje pouze důsledky čerpání této bezpečnostní přestávky. Bezpečnostní přestávka poskytovaná podle zvláštního předpisu se započítává do pracovní doby a na rozdíl od přestávky v práci poskytované podle § 88 ZP přísluší za dobu jejího čerpání zaměstnanci mzda nebo plat jako by pracoval. Doba této přestávky je pracovní dobou, délka pracovní doby se proto o její poskytnutí neprodlužuje.

 NahoruSouběh bezpečnostní přestávky a přestávky v práci

Zákoník práce nevylučuje, aby poskytovaná přestávka v práci podle § 88 ZP byla stanovena na dobu povinně poskytované bezpečnostní přestávky. Tyto bezpečnostní přestávky jsou zvláštními právními předpisy stanoveny podle druhu vykonávané práce v konkrétně vymezeném rozsahu a po přesně vymezené době jejího výkonu. Na rozdíl od přestávek v práci poskytovaných podle § 88 ZP zaměstnavatel nemá možnost poskytovat tyto přestávky v určitém rozmezí, jako je tomu u…