10.209
Čerpání dovolené po půl dnech a nárok na přestávku v práci
Mgr. Jan Vácha
Dotaz
Může zaměstnavatel dávat zaměstnancům výběr dovolené z provozních důvodů po půldnech? Jak je to s evidencí docházky - musí být součástí evidence u případných půldnů i přestávka? V praxi by zaměstnanec odcházel po 4 hodinách domů, pracovní úvazek je 8,5 hod. včetně přestávky.
Právní předpisy
Zákon č. 262/2006 Sb., zákoník práce, ve…